Operador/a de Loja 16h | Fórum Coimbra

A Primark está a recrutar um/a Operador/a de Loja – Retail Assistant para a loja do Fórum Coimbra. A posição tem contrato sem termo, uma carga horária média de 16 horas semanais e destina-se a trabalho aos sábados, domingos ou feriados.

O/A profissional irá apoiar diferentes áreas da loja, assegurando um atendimento de qualidade, reposição e organização dos produtos, funcionamento das caixas, preparação da área de vendas e receção de mercadoria.

Responsabilidades:

• Proporcionar uma experiência de atendimento positiva aos clientes;
• Responder a questões relacionadas com tamanhos, estilos, compras e devoluções;
• Preparar e organizar a área de vendas;
• Efetuar a reposição de produtos nas prateleiras;
• Organizar os provadores e garantir a correta exposição das coleções e tendências;
• Manter o armazém organizado;
• Assegurar um atendimento rápido, simpático e eficiente nas caixas;
• Gerir questões relacionadas com cancelamentos e devoluções;
• Receber, processar e verificar novas entregas;
• Transportar os produtos para a área de vendas;
• Confirmar a correta marcação dos preços;
• Assegurar o cumprimento dos standards definidos pela Primark.

Requisitos:

• Gosto pelo contacto com pessoas e pelo atendimento ao cliente;
• Honestidade e boas competências de comunicação;
• Capacidade de ouvir, partilhar ideias e colaborar com a equipa;
• Boa capacidade de organização e atenção ao detalhe;
• Espírito de equipa e elevado nível de motivação;
• Atitude positiva e vontade de aprender;
• Interesse por moda e pelas últimas tendências.

Será valorizado:

• Experiência anterior num ambiente de retalho dinâmico;
• Conhecimento de outros idiomas, incluindo língua gestual.

Oferta:

• Contrato sem termo;
• Carga horária média de 16 horas semanais;
• Trabalho aos sábados, domingos ou feriados;
• Possibilidade de horários adaptados à disponibilidade;
• Desconto de colaborador/a em produtos Primark;
• Oportunidades de progressão profissional a nível nacional e internacional;
• Possibilidade de participar no apoio à abertura de novas lojas noutras cidades;
• Integração numa empresa internacional em expansão.

Diversidade e inclusão:

A Primark promove a igualdade de oportunidades e procura criar um ambiente de trabalho inclusivo, onde todas as pessoas possam ser elas próprias, desenvolver-se e ter acesso a oportunidades de crescimento.