A Gi Group está a recrutar um/a Operador/a de Armazém para empresa cliente de referência nas áreas de construção, bricolagem e jardim, localizada em Mamodeiro, Aveiro.
A função envolve receção e conferência de mercadorias, preparação de materiais, atendimento ao cliente e condução de empilhadores, sendo obrigatório possuir certificado válido.
Responsabilidades:
- Efetuar a receção e conferência de mercadorias;
- Atender clientes sempre que necessário;
- Realizar a separação de materiais;
- Preparar materiais para expedição;
- Apoiar a entrega e montagem de materiais;
- Conduzir empilhadores de acordo com os procedimentos de segurança;
- Contribuir para a organização e bom funcionamento do armazém.
Requisitos:
- Experiência prévia em funções de armazém;
- Experiência na condução de empilhadores;
- Certificado europeu de condução de empilhadores válido e obrigatório;
- Elevado sentido de responsabilidade e organização;
- Capacidade de trabalho em equipa;
- Boa capacidade de comunicação;
- Disponibilidade para horários flexíveis entre as 8h30 e as 18h00 ou entre as 9h30 e as 19h00, de segunda-feira a sábado.
Condições:
- Contrato de trabalho com a Gi Group;
- Remuneração base de entrada entre 920€ e 1.000€ brutos por mês, nos termos da Diretiva UE 2023/970;
- Subsídio de alimentação de 8€;
- Integração numa empresa sólida e de referência no setor;
- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
- Oportunidade de desenvolvimento profissional.
Proteção de dados:
Os candidatos interessados, em cumprimento do Regulamento UE 2016/679, RGPD, são convidados a consultar a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos.
Igualdade de oportunidades:
A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e promove a igualdade de oportunidades através de processos justos, baseados na meritocracia e competência profissional. A empresa valoriza a diversidade, promove uma cultura de inclusão e cumpre o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de janeiro.
Diversidade, inclusão e transparência remuneratória:
A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre transparência salarial. As Políticas Globais de Alto Nível podem ser consultadas em www.gigroupholding.com/portugal > Compromisso Social.