Empregos em loja

O Continente Bom Dia está a abrir uma nova loja no Porto e procura Operadores/as de Loja para integrar a equipa desde o primeiro dia. A marca distingue-se pelo conceito moderno de supermercado de proximidade, com foco na qualidade e na excelência de serviço.

Áreas de atuação

• Caixas: receber os clientes com simpatia e resolver situações com eficiência no fecho da compra;
• Reposição: assegurar que as prateleiras estão sempre organizadas, abastecidas e apresentadas com cuidado;
• Frescos: talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria, com atendimento dedicado e foco na qualidade dos produtos.

Perfil pretendido

• Gosto pelo atendimento ao cliente e pelo retalho alimentar;
• Disponibilidade para horários rotativos e fins de semana;
• Espírito de equipa e vontade de contribuir para o sucesso coletivo.

Condições e benefícios

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

O Continente Bom Dia abre uma nova loja em Paredes e recruta Operadores/as de Loja para constituir a equipa inicial. Uma oportunidade de entrar num projeto de raiz num supermercado de proximidade com foco na qualidade e na satisfação do cliente.

Áreas de atuação

• Caixas: atender os clientes no final da compra com cordialidade e eficiência, respondendo a dúvidas e resolvendo situações;
• Reposição: manter as prateleiras bem abastecidas e organizadas, com rigor e sentido de detalhe;
• Frescos: talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria, com atenção à qualidade e ao atendimento dedicado.

Perfil pretendido

• Gosto pelo atendimento ao cliente e pelo retalho alimentar;
• Disponibilidade para horários rotativos e fins de semana;
• Espírito de equipa e compromisso com o sucesso coletivo.

Condições e benefícios

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e promoção de talento;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

A Wells recruta um/a Vendedor/a de Saúde e Ótica para a loja de Fiães. Não é necessária experiência prévia na área — a formação é garantida pela empresa. A candidatura inclui uma etapa de assessment digital obrigatória, cujo link será enviado por email após submissão.

Perfil pretendido

• 12.º ano de escolaridade;
• Facilidade no atendimento ao público e orientação para identificar as melhores soluções para cada cliente;
• Capacidade de comunicar de forma clara, empática e eficaz;
• Organização, atenção ao detalhe e gestão eficiente do tempo;
• Atitude positiva e gosto pelo trabalho em equipa;
• Disponibilidade para horários diversificados, incluindo fins de semana;
• Disponibilidade para apoio a outras lojas da região quando necessário;
• Carta de condução (preferencial).

Condições e benefícios

• Salário competitivo;
• Subsídio de alimentação em valor ou em Cartão Dá;
• Seguro de saúde e de vida para colaboradores efetivos, com extensão possível ao agregado familiar;
• Plano de telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
• Programas de mobilidade interna e progressão de carreira;
• Formação inicial, plataforma de formação contínua e programa de literacia financeira;
• Prémios escolares e bolsas de mérito para filhos de colaboradores, com programas de férias nas pausas letivas;
• Kit nascimento, vacina contra a gripe, programas de saúde mental e consultas de nutrição;
• Apoio psicossocial, financeiro e jurídico através do programa Somos Sonae;
• Descontos e parcerias em mais de 300 marcas.

A MC Sonae promove um ambiente de trabalho assente na diversidade de perfis, onde todos se sentem respeitados e valorizados pelas suas competências.

A JYSK está a recrutar um/a Vendedor/a para a loja da Maia, com contrato sem termo e carga horária de 30 horas semanais.

A função envolve atendimento ao cliente, vendas em loja, reposição de produtos, receção de mercadoria e apoio à organização do espaço, num ambiente de retalho dinâmico e orientado para o desenvolvimento das equipas.

Responsabilidades:

• Prestar atendimento ao cliente com simpatia e orientação para a melhor experiência de compra;
• Realizar vendas em loja e apoiar os clientes na escolha de produtos;
• Garantir que a loja se mantém limpa, organizada e bem abastecida;
• Participar no processo de receção de mercadoria;
• Apoiar a correta gestão, organização e armazenamento dos produtos;
• Contribuir para os resultados da loja em conjunto com a equipa;
• Ter a oportunidade de se especializar numa área de produto dentro da loja;
• Executar tarefas físicas associadas ao retalho, como movimentar produtos ou preparar encomendas.

Requisitos:

• Escolaridade mínima ao nível do 9.º ano;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Gosto pelo contacto com clientes;
• Orientação para proporcionar uma excelente experiência de compra;
• Energia e disponibilidade para um trabalho ativo e dinâmico;
• Flexibilidade para desempenhar diferentes tarefas e horários;
• Espírito de equipa e vontade de contribuir para bons resultados;
• Interesse pela área de retalho, mobiliário, decoração e descanso.

Oferta:

• Contrato sem termo;
• Carga horária de 30 horas semanais;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Possibilidade de progressão interna, com foco na promoção de managers a partir das equipas da empresa;
• Concursos internos entre lojas com prémios atrativos;
• Bónus competitivos associados aos resultados de vendas;
• Horário de trabalho flexível;
• 20% de desconto em todas as lojas JYSK;
• Seguro de saúde privado;
• Festa anual e atividades internas, incluindo eventos patrocinados, corridas e voluntariado;
• Integração numa empresa internacional de retalho em crescimento.

Processo de seleção:

• As candidaturas são processadas de forma contínua até ser encontrado o/a candidato/a adequado/a;
• A candidatura será revista no prazo de 1 semana útil;
• Os candidatos selecionados poderão receber um link para responder a perguntas em vídeo;
• A fase seguinte poderá incluir dois testes online;
• Depois, poderá realizar-se uma breve entrevista telefónica;
• Os candidatos que avancem serão convidados para uma entrevista presencial;
• A fase final inclui verificação de referências de experiências anteriores.

Sobre a JYSK:

A JYSK é uma marca de mobiliário, decoração e sistemas de descanso de origem escandinava. Desde a abertura da primeira loja na Dinamarca, em 1979, cresceu para mais de 3.600 lojas e está presente em 49 países.

A empresa valoriza o desenvolvimento dos seus colaboradores, a responsabilidade, o espírito de equipa e a liberdade com responsabilidade. Os valores fundamentais da JYSK são comerciante, colega e espírito corporativo.

Inclusão e diversidade:

A JYSK quer incluir todas as pessoas, independentemente da idade, identidade de género, raça, etnia, orientação sexual ou capacidade física ou mental. A empresa promove uma cultura inclusiva que apoia e celebra diferentes vozes, talentos e personalidades.

A Maje está a recrutar um/a Vendedor/a para a sua loja no NorteShopping, em regime part-time de 16 horas, com contrato temporário.

A função envolve atendimento personalizado ao cliente, apoio à venda, gestão de transações e stock, fidelização de clientes e implementação de orientações de Visual Merchandising em loja.

Responsabilidades:

• Receber e acompanhar os clientes em loja;
• Oferecer uma experiência personalizada, próxima e empática;
• Apoiar os clientes na escolha de produtos;
• Contribuir para a fidelização e desenvolvimento da carteira de clientes;
• Gerir transações de venda;
• Apoiar a gestão de stocks;
• Implementar orientações de Visual Merchandising;
• Contribuir para um serviço cortês e alinhado com a identidade da marca;
• Trabalhar em equipa para garantir uma experiência de loja positiva.

Requisitos:

• Interesse pelo mundo da moda;
• Motivação para trabalhar em ambiente de retalho;
• Gosto por desafios;
• Perfil dinâmico, ousado e empreendedor;
• Orientação para o cliente;
• Capacidade de comunicação e empatia;
• Identificação com valores como bondade, liberdade, criatividade, generosidade e espírito de família;
• Disponibilidade para trabalhar em regime part-time de 16 horas.

Oferta:

• Contrato temporário;
• Regime part-time de 16 horas;
• Local de trabalho na loja Maje do NorteShopping;
• Programa de integração personalizado na primeira semana;
• Integração em equipas apaixonadas, atenciosas e dinâmicas;
• Participação em projetos de uma marca orientada para o futuro, inovação e sustentabilidade;
• Oportunidades de desenvolvimento de carreira na Maje ou no Grupo SMCP;
• Sistema de bónus mensal;
• Descontos em compras nas marcas SMCP;
• Acesso a vendas privadas regulares;
• Acesso ilimitado à plataforma de e-learning Mylearning.

Processo de recrutamento:

• Primeira entrevista telefónica com o Store Manager;
• Possível entrevista presencial com o Store Manager após a primeira chamada.

Sobre a Maje:

A Maje foi criada em Paris em 1998 e desenvolveu um estilo próprio, marcado por uma silhueta feminina, sóbria, glamorosa e arrojada. Integrada no Grupo SMCP, a marca tem presença internacional, com centenas de pontos de venda e equipas em vários países.

A Maje tem vindo a reforçar a sua transição digital e o seu compromisso com a sustentabilidade, mantendo a criatividade, a inovação, a inclusão e a diversidade no centro da sua cultura.

Inclusão e diversidade:

A Maje valoriza um ambiente inclusivo, onde todas as pessoas têm lugar, independentemente da sua origem, percurso ou preferências. A empresa acredita que a diversidade de opiniões e perfis contribui para a inovação e criatividade.

A Auchan Retail Portugal está a recrutar um/a Operador/a de Loja para o My Auchan Santo Ovídio, em Vila Nova de Gaia, em regime part-time de 20 horas e com disponibilidade total.

A função envolve atendimento ao cliente, reposição de artigos e apoio às operações diárias da loja, garantindo a qualidade dos produtos e contribuindo para uma experiência de compra positiva.

Responsabilidades:

• Garantir um atendimento de excelência ao cliente;
• Efetuar a reposição de artigos de forma eficiente e organizada;
• Assegurar a qualidade dos produtos disponíveis em loja;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva;
• Apoiar a eficiência operacional da loja;
• Colaborar com a equipa nas tarefas necessárias ao bom funcionamento do espaço;
• Promover um serviço próximo, atento e orientado para o cliente.

Requisitos:

• Preferencialmente 12.º ano de escolaridade;
• Proatividade e dinamismo;
• Compromisso com o cliente;
• Vontade de mostrar potencial e crescer profissionalmente;
• Disponibilidade total para horários rotativos;
• Interesse pela área do comércio e atendimento ao cliente.

Oferta:

• Regime part-time de 20 horas;
• Local de trabalho no My Auchan Santo Ovídeo, em Gaia;
• Política salarial assente no mérito;
• Seguro de saúde extensível ao agregado familiar;
• 22 + 3 dias de férias;
• Desconto de colaborador;
• Prémio mensal;
• Ambiente próximo e informal;
• Integração numa empresa que valoriza diversidade, equidade e inclusão.

Sobre a Auchan Retail Portugal:

A Auchan Retail Portugal trabalha com o propósito de alimentar uma vida melhor e cuidar do planeta, procurando ser a marca preferida de clientes, parceiros, cidadãos, acionistas e colaboradores.

A empresa valoriza relações sustentadas pela abertura, proximidade e respeito por todos, promovendo oportunidades de desenvolvimento no setor do comércio.

Igualdade e diversidade:

A Auchan Retail Portugal promove uma empregabilidade responsável, através de uma política de recursos humanos pautada pelo respeito pelos direitos humanos e pela igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, cor, origem étnica ou social, características genéticas e físicas, língua, religião ou convicções.

A Auchan Retail Portugal está a recrutar um/a Operador/a de Proximidade para o My Auchan Venda do Pinheiro, em regime full-time de 40 horas.

A função envolve atendimento ao cliente, reposição de artigos e apoio às operações diárias da loja, garantindo a qualidade dos produtos e contribuindo para uma experiência de compra positiva.

Responsabilidades:

• Garantir um atendimento de excelência ao cliente;
• Efetuar a reposição de artigos de forma eficiente e organizada;
• Assegurar a qualidade dos produtos disponíveis em loja;
• Contribuir para uma experiência de compra positiva;
• Apoiar a eficiência operacional da loja;
• Colaborar com a equipa nas tarefas necessárias ao bom funcionamento do espaço;
• Promover um serviço próximo, atento e orientado para o cliente.

Requisitos:

• Preferencialmente 12.º ano de escolaridade;
• Proatividade e dinamismo;
• Compromisso com o cliente;
• Vontade de mostrar potencial e crescer profissionalmente;
• Disponibilidade para horários rotativos;
• Interesse pela área do comércio e atendimento ao cliente.

Oferta:

• Regime full-time de 40 horas;
• Local de trabalho no My Auchan Venda do Pinheiro;
• Política salarial assente no mérito;
• Seguro de saúde extensível ao agregado familiar;
• 22 + 3 dias de férias;
• Desconto de colaborador;
• Prémio mensal;
• Ambiente próximo e informal;
• Integração numa empresa que valoriza diversidade, equidade e inclusão.

Sobre a Auchan Retail Portugal:

A Auchan Retail Portugal trabalha com o propósito de alimentar uma vida melhor e cuidar do planeta, procurando ser a marca preferida de clientes, parceiros, cidadãos, acionistas e colaboradores.

A empresa valoriza relações sustentadas pela abertura, proximidade e respeito por todos, promovendo oportunidades de desenvolvimento no setor do comércio.

Igualdade e diversidade:

A Auchan Retail Portugal promove uma empregabilidade responsável, através de uma política de recursos humanos pautada pelo respeito pelos direitos humanos e pela igualdade de oportunidades, independentemente do género, raça, cor, origem étnica ou social, características genéticas e físicas, língua, religião ou convicções.

A MANGO está a recrutar um/a Vendedor/a para a loja MANGO no NorteShopping, em Matosinhos.

A oportunidade é em regime part-time, com contrato temporário de 20 horas semanais, no turno da noite.

Responsabilidades:

• Vender vestuário, acessórios, calçado e artigos em pele;
• Promover serviços relacionados, como consultoria de imagem e personal shopping;
• Interagir com clientes e equipas de apoio às vendas para melhorar a experiência em loja;
• Apoiar os clientes na seleção e compra de produtos;
• Informar os clientes sobre ofertas, produtos e políticas da organização;
• Desempenhar funções de apoio à loja, incluindo armazenamento, atendimento ao cliente, caixa, operações diárias e prevenção de perdas;
• Apoiar a realização de encomendas online quando um produto não está disponível em loja;
• Contribuir para um atendimento próximo, eficiente e orientado para o cliente.

Requisitos:

• Orientação para o cliente;
• Boa capacidade de comunicação;
• Espírito de equipa;
• Capacidade de colaboração;
• Iniciativa e sentido de inovação;
• Interesse pela área de moda e retalho;
• Disponibilidade para trabalhar em horário part-time de 20 horas semanais;
• Disponibilidade para o turno da noite.

Oferta:

• Contrato temporário;
• Regime part-time de 20 horas semanais;
• Turno da noite;
• Local de trabalho na loja MANGO do NorteShopping, em Matosinhos;
• Desconto em todas as linhas MANGO;
• Acesso a formações, mentoria personalizada e programas de desenvolvimento contínuo;
• Oportunidades de promoção interna;
• Possibilidade de crescimento internacional em mais de 120 mercados;
• Integração numa cultura inclusiva, criativa e orientada para a inovação;
• Prazo de candidatura indicado: 1 de agosto de 2026.

Sobre a MANGO:

A MANGO é uma marca de moda com origem em Barcelona e presença em mais de 120 países. A empresa aposta na criatividade, inovação e autenticidade para levar o seu estilo a pessoas em todo o mundo.

A equipa multicultural da MANGO é parte essencial do seu crescimento, promovendo um ambiente onde a moda, a colaboração e a autenticidade têm um papel central.

Igualdade de oportunidades:

A MANGO promove uma cultura inclusiva e está comprometida em oferecer oportunidades iguais, valorizando a autenticidade de cada pessoa.