Empregos em loja

Na MANGO, colocamos paixão em tudo o que fazemos. Com origem em Barcelona e presença em mais de 120 países, inspiramos o mundo com criatividade, inovação e autenticidade.

Nossa equipe multicultural é o motor do nosso sucesso. Temos orgulho em levar a moda além, conectando nosso estilo único com pessoas de todo o mundo.

##

###

**VENDEDOR/A**

**A TUA NOVA POSIÇÃO**

Estamos a contratar um/a Vendedor/a para a nossa loja MANGO do **Alegro Sintra** em Sintra.

Oferecemos um contrato temporário com carga horária de 20 horas semanais, no turno da tarde/noite

**AS TUAS RESPONSABILIDADES**

– Vender vestuário, acessórios, calçado e artigos em pele, bem como serviços relacionados, tais como consultoria de imagem e *personal shopping*.
– Interagir com os clientes e os colaboradores de apoio às vendas para maximizar a o importe e melhorar a experiência do cliente.
– Ajudar e informar os clientes sobre as ofertas, incluindo a seleção e a compra de produtos, com um conhecimento profundo das políticas da organização.
– Desempenhar funções de apoio na loja, incluindo armazenamento, atendimento ao cliente, programação, operações diárias, caixa e serviços de prevenção de perdas.
– Ajudar na realização de encomendas online caso um produto não esteja disponível na loja.

**SOBRE TI**

– Colaboração.
– Trabalho em equipa.
– Comunicação clara e fluída.
– Orientação ao cliente.
– Iniciativa e inovação.

##

###

**OS TEUS BENEFICIOS:**

– Como parte da equipa MANGO, tu terás um desconto em todas as nossas linhas, para que tu estejas sempre na moda!
– Na MANGO, investimos no teu crescimento pessoal e profissional. Tens acesso a uma oferta diversificada de formações, mentoria personalizada, programas de desenvolvimento contínuo e oportunidades de promoção interna que impulsionarão o teu sucesso.
– Pensa grande! A MANGO oferece oportunidades internacionais em mais de 120 mercados para expandir os teus horizontes e crescer connosco globalmente.

##

###

Na MANGO, acreditamos em uma cultura inclusiva, onde a criatividade e a inovação nos inspiram a levar a moda além. Por isso, estamos comprometidos em oferecer oportunidades iguais para todos, valorizando a autenticidade de cada pessoa.

##

###

# **Craft your own story**

## Descrição da empresa

Na Kiabi, a nossa missão é *Tornar a vida das famílias mais fácil, oferecendo moda responsável e soluções sustentáveis.*

Os nossos kiabers são a chave para o sucesso da Kiabi.  Para fazer da Kiabi uma empresa Great Place to Work a longo prazo, asseguramos que os nossos colaboradores, parceiros e fornecedores em todo o mundo possam evoluir, desenvolver-se e beneficiar de uma experiência única e especial.

«Viver um trabalho que adoramos, com pessoas que adoramos, para clientes que adoramos”. 

**Porquê juntar-se a nós?**

🏆 Somos uma empresa certificada pelo **Great Place to Work** em todos os países onde estamos presentes.

👋 Temos um **programa completo de integração e formação**, mesmo que não tenhas experiência!

🚀 Será **remunerado de acordo com o seu perfil** (fixo + variável individual e colectiva).

👕 **25% de desconto** em todos os nossos produtos KIABI.

Por tudo isto, e muito mais, **Aqui está a kiabi!**

Junte-se a nós 😊

## Descrição do emprego

Na **Kiabi**, acreditamos que a diversidade é a força que nos torna únicos! Por isso, promovemos um ambiente de trabalho inclusivo, onde todas as pessoas, independentemente da sua idade, género, origem, orientação sexual ou condição física, têm igualdade de oportunidades para crescer e brilhar.

Estamos à procura de novos talentos para se juntarem à nossa equipa, e valorizamos especialmente candidaturas de pessoas com **Certificado Multiusos de Incapacidade**. Se tens este certificado, significa que podes ter acesso a condições específicas que te ajudam a desenvolver o teu potencial no ambiente de trabalho.

Estamos à procura de “**Talentos Kiaber**” para se juntarem a nós num contrato com termo certo, part time (25 horas) por semana, de segunda a domingo, com 2 dias de folga, e com turnos rotativos de manhã e à tarde durante a semana.

**COMO SERÁ O SEU TRABALHO QUOTIDIANO NA KIABI?**

– Acolherá, aconselhará e fidelizará os clientes.
– Trabalhará no merchandising da loja, para apresentar o produto de forma atractiva, com o objetivo de aumentar as vendas.
– Participará no bom funcionamento do dia a dia da loja (caixa, disposição da loja, reposição, etiquetagem dos produtos, provadores, entre outros).
– E tudo o mais que quiseres aprofundar, depende de ti e da tua curiosidade!

**O QUE É QUE NOS TORNA ESPECIAIS?**

– O dia do teu aniversário de folga!
– Horários flexíveis para que possas conciliar a Kiabi com os teus estudos e/ou a tua vida pessoal.
– Descontos em todas as compras que fizeres nas lojas Kiabi ou no site. E ainda usufrui de outros descontos exclusivos para Kiabers.
– Na Kiabi, o nosso lema é que o colaborador é o protagonista do seu próprio desenvolvimento, oferecemos-lhe oportunidades constantes de crescimento e novos desafios.
– Comece a sua aventura na Kiabi e veja por si próprio!

## Qualificações

– Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos de manhã e à tarde.
– Tem paixão pela moda e pelo aconselhamento dos nossos clientes.
– É criativo, empenhado e proactivo.

A JYSK está a recrutar um/a Vendedor/a para a loja em Telheiras, Lisboa, localizada na Av. Nações Unidas 39A, em regime de 40 horas semanais, com contrato sem termo.

A JYSK é uma marca de mobiliário, decoração e sistemas de descanso de origem escandinava. Desde a abertura da primeira loja na Dinamarca, em 1979, a empresa cresceu para mais de 3.600 lojas e está presente em 49 países.

Esta oportunidade destina-se a pessoas com gosto por vendas, atendimento ao cliente e trabalho em equipa, num ambiente de retalho dinâmico e orientado para o desenvolvimento dos colaboradores.

Responsabilidades:

• Assegurar o atendimento ao cliente e proporcionar uma experiência de compra positiva;
• Apoiar as vendas na loja, representando a marca JYSK junto dos clientes;
• Garantir que a loja se encontra limpa, organizada e bem abastecida;
• Participar na receção, gestão e armazenamento da mercadoria;
• Apoiar a preparação de encomendas e outras tarefas físicas associadas à operação de loja;
• Ter oportunidade de se especializar numa área de produto da loja.

Requisitos:

• Escolaridade mínima ao nível do 9.º ano;
• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Gosto pelo contacto com clientes e pela área de vendas;
• Capacidade para proporcionar uma boa experiência de compra;
• Disponibilidade para realizar tarefas físicas, como movimentar produtos ou preparar encomendas;
• Flexibilidade nas tarefas e nos horários;
• Espírito de equipa e vontade de contribuir para bons resultados.

Oferta:

• Contrato sem termo de 40 horas por semana;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Possibilidade de progressão interna;
• Concursos internos entre lojas com prémios atrativos;
• Bónus competitivos associados a resultados de vendas;
• Horário de trabalho flexível;
• 20% de desconto em todas as lojas JYSK;
• Seguro de saúde privado;
• Festa anual e atividades internas, incluindo eventos patrocinados, corridas e voluntariado.

Processo de seleção:

• As candidaturas são analisadas de forma contínua até ser encontrado o candidato adequado;
• A candidatura será revista no prazo de 1 semana útil;
• Os candidatos selecionados poderão receber um link para responder a algumas perguntas em vídeo;
• Na fase seguinte, poderão ser solicitados dois testes online;
• Segue-se uma breve entrevista telefónica;
• Os candidatos que avancem no processo serão convidados para uma entrevista presencial;
• Antes da decisão final, poderá ser realizada uma verificação de referências de experiências anteriores.

Igualdade e diversidade:

A JYSK promove uma cultura inclusiva e pretende incluir todas as pessoas, independentemente da idade, identidade de género, raça, etnia, orientação sexual ou capacidade física ou mental.

A empresa valoriza diferentes perspetivas, talentos e personalidades, acreditando que a diversidade torna as equipas mais fortes.

A Shell está a recrutar um/a Operador/a de Posto de Abastecimento para integrar a equipa do posto do Estoril, em Cascais, no distrito de Lisboa, em regime de tempo integral, para reforço de férias.

A Shell está presente em Portugal através da DISA, que também detém a PRIO, contando com mais de 20 postos Shell de norte a sul do país.

Responsabilidades:

• Atendimento ao cliente e operação de caixa;
• Reposição de stocks na loja;
• Receção de encomendas;
• Realização de atividades de limpeza do posto.

Requisitos:

• 9.º ou 12.º ano de escolaridade;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos, numa escala pré-definida;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana e feriados;
• Experiência na área ou em funções semelhantes;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boa capacidade de comunicação;
• Orientação para o cliente;
• Sentido de responsabilidade;
• Transporte próprio;
• Disponibilidade imediata.

Oferta:

• Integração numa marca consolidada no mercado nacional;
• Participação em team buildings e outros eventos;
• Formação adequada e contínua;
• Equipa unida e dinâmica;
• Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar, com condições favoráveis;
• Prémios variáveis e outras regalias.

Candidatura:

Este desafio faz sentido para ti? Envia a tua candidatura com o teu CV.

A PRIO está a recrutar um/a Operador/a de Posto de Abastecimento para integrar a equipa do posto de abastecimento de Castro Marim, no distrito de Faro, em regime de tempo integral.

A PRIO é uma produtora nacional de biocombustíveis e opera uma rede com mais de 300 estações de serviço de norte a sul de Portugal.

Responsabilidades:

• Atendimento ao cliente e operação de caixa;
• Reposição de stocks na loja;
• Receção de encomendas;
• Realização de atividades de limpeza do posto.

Requisitos:

• 9.º ou 12.º ano de escolaridade;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos, numa escala pré-definida;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana e feriados;
• Experiência na área ou em funções semelhantes;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boa capacidade de comunicação;
• Orientação para o cliente;
• Sentido de responsabilidade;
• Transporte próprio;
• Disponibilidade imediata.

Oferta:

• Integração numa marca consolidada no mercado nacional;
• Participação em team buildings e outros eventos;
• Formação adequada e contínua;
• Equipa unida e dinâmica;
• Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar, com condições favoráveis;
• Prémios variáveis e outras regalias.

Candidatura:

Este desafio faz sentido para ti? Envia a tua candidatura com o teu CV.

A PRIO está a recrutar um/a Operador/a de Posto de Abastecimento para integrar a equipa do posto de abastecimento de Borba, no distrito de Évora, em regime de tempo integral, para reforço de férias.

A PRIO é uma produtora nacional de biocombustíveis e opera uma rede com mais de 300 estações de serviço de norte a sul de Portugal.

Responsabilidades:

• Atendimento ao cliente e operação de caixa;
• Reposição de stocks na loja;
• Receção de encomendas;
• Realização de atividades de limpeza do posto.

Requisitos:

• 9.º ou 12.º ano de escolaridade;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos, numa escala pré-definida;
• Disponibilidade para trabalhar aos fins de semana e feriados;
• Experiência na área ou em funções semelhantes;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boa capacidade de comunicação;
• Orientação para o cliente;
• Sentido de responsabilidade;
• Transporte próprio;
• Disponibilidade imediata.

Oferta:

• Integração numa marca consolidada no mercado nacional;
• Participação em team buildings e outros eventos;
• Formação adequada e contínua;
• Equipa unida e dinâmica;
• Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar, com condições favoráveis;
• Prémios variáveis e outras regalias.

Candidatura:

Este desafio faz sentido para ti? Envia a tua candidatura com o teu CV.

A Vilanova, integrada no Grupo VNC, pretende reforçar a sua equipa com um/a Sales Assistant para a loja do Via Catarina, no Porto, em regime part-time.

O Grupo VNC é um dos maiores grupos portugueses de retalho de moda, com mais de 150 lojas a nível nacional e internacional. A Vilanova é uma marca desenvolvida para um consumidor jovem, dinâmico e atual.

Responsabilidades:

• Atender clientes em loja;
• Receber, repor e organizar mercadoria;
• Preparar e implementar ações de visual merchandising;
• Assegurar a higienização da loja;
• Manter a organização do armazém.

Requisitos:

• Formação académica ao nível do 12.º ano;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Espírito de equipa;
• Orientação para o cliente;
• Disponibilidade de horários.

Será valorizado:

• Experiência em retalho de moda.

Candidatura:

Se consideras que esta oportunidade é para ti, envia o teu currículo.

A JYSK está a recrutar um/a Vendedor/a para a zona norte de Lisboa, em Sintra, com contrato sem termo e horário de 40 horas semanais.

A JYSK é uma marca de origem escandinava especializada em mobiliário, decoração e sistemas de descanso. Desde a abertura da primeira loja na Dinamarca, em 1979, cresceu para mais de 3.600 lojas em mais de 50 países.

Esta oportunidade destina-se a quem gosta de vendas, atendimento ao cliente, ambientes dinâmicos e trabalho em equipa.

Responsabilidades:

• Atender clientes em loja, garantindo um serviço de excelência;
• Apoiar as vendas e proporcionar uma experiência de compra positiva;
• Garantir que a loja está limpa, organizada e bem abastecida;
• Participar no processo de receção de mercadoria;
• Apoiar a correta gestão e armazenamento dos produtos;
• Realizar tarefas físicas relacionadas com movimentação de produtos e preparação de encomendas;
• Ter oportunidade de especialização numa área de produto da loja.

Requisitos:

• Disponibilidade para trabalhar em horários rotativos;
• Escolaridade mínima ao nível do 9.º ano;
• Gosto pelo contacto com clientes;
• Capacidade para proporcionar uma boa experiência de compra;
• Disponibilidade para realizar tarefas físicas, como mover produtos ou preparar encomendas;
• Flexibilidade para diferentes tarefas e horários;
• Espírito de equipa e vontade de contribuir para bons resultados.

Oferta:

• Contrato sem termo de 40 horas semanais;
• Horário de trabalho flexível;
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Possibilidade de progressão interna, com foco em promoções para cargos de gestão;
• Concursos internos entre lojas com prémios atrativos;
• Bónus competitivos associados aos resultados de vendas;
• 20% de desconto em todas as lojas JYSK;
• Seguro de saúde privado;
• Festa anual e atividades internas, incluindo eventos patrocinados, corridas e voluntariado;
• Integração numa empresa internacional de retalho em crescimento.

Processo de seleção:

• As candidaturas são analisadas de forma contínua até ser encontrado o candidato adequado;
• A candidatura será revista no prazo aproximado de 1 semana útil;
• Os candidatos selecionados poderão receber um link para responder a perguntas em vídeo;
• Na fase seguinte, poderão ser realizados dois testes online;
• Depois, poderá decorrer uma breve entrevista telefónica;
• A fase final inclui entrevista presencial e verificação de referências de experiências anteriores.

Candidatura:

Se tens gosto por vendas, atendimento ao cliente e queres crescer numa empresa internacional de retalho, envia a tua candidatura para a JYSK.

Diversidade e inclusão:

A JYSK promove uma cultura inclusiva e quer incluir todas as pessoas, independentemente da idade, identidade de género, raça, etnia, orientação sexual ou capacidade física ou mental. A empresa valoriza diferentes vozes, talentos e personalidades, acreditando que essa diversidade torna as equipas mais fortes.