Finance Controller Junior (M/F)
Sobre este emprego
Na Gi Group, fazemos parte de um ecossistema global de soluções de recursos humanos, mudamos vidas e tornamos o mercado de trabalho mais agradável e sustentável para todos.
Estamos a reforçar a equipa financeira com um/a Finance Controller Junior, que terá como principais responsabilidades a realização de reports de indicadores financeiros de negócio, produção de relatórios com análises de budget e forecasts, análise de desvios e monitorização da performance operacional e financeira da Gi Group.
Principais responsabilidades:
- Apoiar na elaboração e acompanhamento do orçamento e forecast;
- Participar ativamente na análise mensal da rentabilidade e margens dos projetos;
- Monitorizar e avaliar indicadores de desempenho, propondo melhorias e soluções baseadas em dados;
- Colaborar no fecho mensal, garantindo a fiabilidade da informação de gestão;
- Interagir com a equipa de Contabilidade e as diferentes unidades de negócio;
- Promover a melhoria contínua dos processos de controlo de gestão e a integração de ferramentas analíticas.
Perfil pretendido:
- Formação superior em Gestão, Finanças ou Economia;
- Conhecimentos de Contabilidade e experiência na realização de análises e reports;
- Experiência em payroll;
- Domínio avançado de Excel;
- Conhecimentos de inglês;
- Perfil analítico, com sentido de organização e responsabilidade;
- Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal para interagir com diferentes áreas de negócio;
- Atenção ao detalhe e capacidade de cumprimento de prazos.
O que oferecemos:
- Integração numa multinacional líder, com possibilidade de crescimento profissional e colaboração com clientes de referência;
- Ambiente flexível, colaborativo e orientado para o desenvolvimento contínuo;
- Remuneração base de entrada de 19.600€ brutos anuais, nos termos da Diretiva (UE) 2023/970;
- Seguro de saúde;
- Seguro de vida;
- Dias extra de férias;
- Acesso a parcerias que apoiam o bem-estar e desenvolvimento dos colaboradores;
- Oportunidade de ser parte ativa na transformação da vida de candidatos e empresas, tornando-te um verdadeiro Life Changer.
Submete já a tua candidatura!
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679, RGPD, são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos.
A Gi Group Holding reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho, é fundamental para o seu sucesso.
Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigroupholding.com/portugal > Compromisso Social.
A Gi Group Holding cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro.
A Gi Group Holding promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial.