Syffer

A Syffer está a recrutar um/a Observability Engineer para Lisboa. A posição funciona em modelo híbrido, com possibilidade de trabalho remoto sempre que possível, e destina-se a um perfil com experiência em observabilidade, ambientes cloud e automação.

O/A profissional será responsável pelo desenho e gestão de soluções de observabilidade e monitorização para sistemas e aplicações, criação de dashboards e alertas, resolução de problemas em produção e melhoria contínua do desempenho e fiabilidade das plataformas.

Responsabilidades:

• Desenhar e gerir soluções de observabilidade e monitorização para sistemas e aplicações;
• Criar dashboards, alertas e relatórios através de ferramentas como Dynatrace, Datadog, Grafana e PRTG;
• Diagnosticar e resolver problemas em ambientes de produção;
• Identificar oportunidades de melhoria do desempenho e fiabilidade dos sistemas;
• Integrar práticas de observabilidade nos pipelines CI/CD;
• Promover a adoção de boas práticas de monitorização e observabilidade;
• Apoiar e orientar elementos mais juniores da equipa;
• Contribuir para iniciativas de melhoria contínua e otimização das plataformas.

Requisitos:

• Formação superior em Ciências da Computação, Engenharia ou experiência prática equivalente;
• Mais de 3 anos de experiência em observabilidade, ambientes cloud e automação;
• Experiência prática com ferramentas como Dynatrace, Datadog, Grafana e PRTG;
• Conhecimentos sólidos de Microsoft Azure;
• Conhecimento de boas práticas modernas de monitorização e observabilidade;
• Fortes competências de troubleshooting e resolução de problemas;
• Experiência na otimização de desempenho de sistemas;
• Boas competências de comunicação e colaboração entre diferentes equipas;
• Capacidade de aprendizagem rápida e adaptação a novos contextos;
• Forte orientação para a qualidade.

Será valorizado:

• Experiência anterior em desenvolvimento de software;
• Experiência em ambientes DevOps.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.

A Syffer está a recrutar um/a SAP FI Consultant para Lisboa. A posição funciona em modelo híbrido, com possibilidade de trabalho remoto sempre que possível, e destina-se a um perfil experiente em SAP Financial Accounting, implementação de soluções e requisitos fiscais portugueses.

O/A profissional irá participar em projetos de implementação e evolução de SAP FI, assegurando a correta configuração dos processos financeiros, o cumprimento dos requisitos legais e fiscais aplicáveis em Portugal e a articulação entre equipas de negócio e técnicas ao longo de todo o ciclo dos projetos.

Responsabilidades:

• Participar em projetos de implementação e melhoria relacionados com SAP FI;
• Garantir o alinhamento das soluções com os requisitos de negócio, legais e fiscais;
• Configurar, suportar e otimizar processos SAP FI;
• Trabalhar com General Ledger, Accounts Payable, Accounts Receivable, Asset Accounting e Tax;
• Trabalhar com soluções SAP Document and Reporting Compliance para Portugal;
• Assegurar o cumprimento das obrigações fiscais e estatutárias portuguesas;
• Colaborar com stakeholders de negócio na recolha de requisitos e análise de processos;
• Propor soluções funcionais adequadas às necessidades identificadas;
• Apoiar atividades de testes, formação de utilizadores, documentação e go-live;
• Coordenar com equipas técnicas integrações, desenvolvimentos e resolução de problemas;
• Prestar suporte após a implementação;
• Contribuir para iniciativas de melhoria contínua no ecossistema SAP.

Requisitos:

• Mais de 4 anos de experiência com SAP FI;
• Conhecimentos sólidos de processos de contabilidade financeira e configuração de SAP FI;
• Experiência em projetos de implementação end-to-end;
• Experiência de colaboração com equipas técnicas e de negócio nas fases de análise, desenho, testes, implementação e suporte;
• Conhecimentos sólidos dos requisitos fiscais e legais portugueses aplicáveis a SAP Document and Reporting Compliance;
• Capacidade para trabalhar em ambientes internacionais e multidisciplinares;
• Boa capacidade de comunicação com diferentes stakeholders;
• Capacidade para traduzir necessidades de negócio em soluções SAP;
• Pensamento analítico e fortes competências de resolução de problemas;
• Atitude proativa e orientação para a melhoria contínua e qualidade das entregas.

Será valorizado:

• Experiência de integração entre SAP FI e outros módulos SAP.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.

A Syffer está a recrutar um/a Senior Salesforce Developer para Lisboa. A função destina-se a um perfil sénior, com experiência sólida no desenvolvimento e customização de soluções Salesforce, existindo possibilidade de trabalho remoto sempre que possível.

O/A profissional será responsável pelo desenho, desenvolvimento e manutenção de soluções Salesforce escaláveis, integração com sistemas externos e melhoria contínua da qualidade, segurança e desempenho da plataforma, colaborando com diferentes equipas técnicas e de negócio.

Responsabilidades:

• Desenhar, desenvolver e manter soluções Salesforce escaláveis utilizando Apex, Lightning Web Components, Flows e Salesforce APIs;
• Colaborar com equipas multidisciplinares na recolha e análise de requisitos;
• Traduzir necessidades de negócio em soluções técnicas;
• Desenvolver e manter integrações entre Salesforce e sistemas externos através de APIs REST e SOAP;
• Garantir a qualidade do código através da aplicação de boas práticas, code reviews, testes e documentação;
• Otimizar o desempenho, segurança e escalabilidade da plataforma Salesforce;
• Assegurar o cumprimento das boas práticas recomendadas para a plataforma;
• Apoiar processos de deployment utilizando Salesforce DX, Git e pipelines CI/CD;
• Acompanhar e apoiar developers juniores no seu desenvolvimento técnico;
• Contribuir para a melhoria contínua dos processos de desenvolvimento;
• Acompanhar as novas releases Salesforce e recomendar melhorias e evoluções da plataforma.

Requisitos:

• Mais de 6 anos de experiência no desenvolvimento e customização de soluções Salesforce;
• Conhecimentos sólidos de Apex;
• Experiência com Lightning Web Components;
• Conhecimentos de SOQL e Salesforce Flows;
• Experiência com Salesforce APIs;
• Experiência na integração de Salesforce com aplicações externas através de serviços REST e SOAP;
• Conhecimento sólido da plataforma Salesforce, incluindo Sales Cloud e Service Cloud;
• Conhecimentos do modelo de segurança e sharing rules do Salesforce;
• Experiência prática com Git, Salesforce DX e pipelines CI/CD;
• Experiência de trabalho com metodologias Agile;
• Fortes competências de resolução de problemas;
• Capacidade para trabalhar de forma autónoma e colaborativa;
• Excelentes competências de comunicação;
• Fluência em inglês.

Será valorizado:

• Certificações Salesforce, como Platform Developer I, Platform Developer II, Administrator ou equivalentes.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.

A Syffer está a recrutar um/a Solution Architect – Azure Cloud & Application Integration para Lisboa. A função destina-se a um perfil sénior, com forte experiência em arquitetura de soluções, Azure Cloud, aplicações SaaS e integração de sistemas, num contexto híbrido e internacional, com possibilidade de trabalho remoto sempre que possível.

O/A profissional será responsável por definir arquiteturas de soluções escaláveis, liderar iniciativas de arquitetura aplicacional e integração e assegurar o alinhamento entre requisitos técnicos e de negócio ao longo de todo o ciclo de vida dos projetos.

Responsabilidades:

• Desenhar e definir arquiteturas de soluções escaláveis, com especial enfoque em Azure Cloud e aplicações SaaS;
• Liderar iniciativas de arquitetura aplicacional e integração de sistemas;
• Promover a reutilização de serviços, métodos e processos existentes;
• Produzir e manter documentação de arquitetura alinhada com os requisitos técnicos e de negócio;
• Atuar como referência de arquitetura ao longo de todo o ciclo de vida dos projetos;
• Garantir a consistência das decisões arquiteturais entre as diferentes equipas de delivery;
• Colaborar com stakeholders técnicos e de negócio na definição e alinhamento das soluções;
• Explicar e defender decisões arquiteturais perante diferentes interlocutores;
• Facilitar workshops de arquitetura;
• Apoiar reuniões e apresentações dirigidas a níveis executivos;
• Garantir o cumprimento dos princípios de Enterprise Architecture, standards de segurança e requisitos de GDPR;
• Contribuir para a governance de arquitetura através da aplicação de frameworks de Enterprise Architecture e capability models;
• Apoiar equipas Agile e colaborar através de ferramentas como Jira e Confluence.

Requisitos:

• Licenciatura em Engenharia de Software, Ciências da Computação ou área relacionada;
• Entre 10 e 15 anos de experiência em Solution Architecture, Enterprise Architecture ou função semelhante;
• Experiência sólida com Azure Cloud;
• Experiência com aplicações SaaS e arquiteturas de integração aplicacional;
• Conhecimentos avançados de princípios, frameworks e capability modeling de Enterprise Architecture;
• Experiência no desenho de soluções de integração orientadas para a reutilização e interoperabilidade entre sistemas empresariais;
• Excelentes competências de comunicação e gestão de stakeholders;
• Capacidade para apresentar conceitos técnicos a audiências executivas;
• Experiência na facilitação autónoma de workshops e na condução de decisões de arquitetura;
• Fortes competências analíticas e de resolução de problemas;
• Orientação para a qualidade das soluções e entregáveis;
• Experiência de trabalho em ambientes Agile;
• Fluência em inglês;
• Capacidade para trabalhar em equipas híbridas e internacionais.

Será valorizado:

• Conhecimentos do setor de Energia e Utilities;
• Conhecimentos de regulamentação GDPR;
• Experiência com Jira e Confluence;
• Conhecimentos de português e/ou espanhol.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.

A Syffer está a recrutar um/a Fullstack Developer React/Node para Lisboa. A função destina-se a um perfil com experiência sólida em desenvolvimento de software, com foco em Node.js, React e Next.js, existindo possibilidade de trabalho remoto sempre que possível.

O/A profissional irá participar no desenvolvimento e evolução de aplicações web, construção e integração de APIs REST, trabalho com bases de dados relacionais e NoSQL e melhoria contínua das soluções existentes, colaborando com a equipa num contexto Agile.

Responsabilidades:

• Desenvolver e manter aplicações web com Node.js e React/Next.js;
• Construir e integrar APIs REST;
• Trabalhar com bases de dados MongoDB e PostgreSQL;
• Desenvolver testes unitários e de integração;
• Participar em code reviews e decisões técnicas;
• Colaborar com a equipa através de metodologias Agile;
• Diagnosticar e resolver problemas nas aplicações;
• Otimizar e melhorar continuamente as soluções existentes.

Requisitos:

• Formação superior em Engenharia Informática, Ciências da Computação ou experiência profissional equivalente;
• Mais de 4 anos de experiência em projetos de desenvolvimento de software;
• Mais de 3 anos de experiência com Node.js, especialmente NestJS e/ou Express;
• Mais de 3 anos de experiência com React, preferencialmente Next.js;
• Experiência com MongoDB;
• Experiência com bases de dados relacionais, especialmente PostgreSQL;
• Conhecimentos sólidos de desenho e desenvolvimento de APIs REST;
• Experiência na criação de testes unitários e de integração;
• Experiência em ambientes Agile/Scrum e respetivas ferramentas;
• Domínio profissional de português e inglês, oral e escrito.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.

A Syffer está a recrutar um/a OpenShift Platform Engineer para Lisboa, em regime híbrido, com dois dias presenciais por semana. A função terá como foco a administração e operação de plataformas OpenShift e Kubernetes em ambientes empresariais, assegurando a respetiva estabilidade, disponibilidade, segurança e desempenho.

O/A profissional será responsável pela gestão do ciclo de vida da plataforma, resolução de incidentes, suporte a deployments e pipelines CI/CD, operação de workflows GitOps e manutenção de diferentes componentes tecnológicos executados sobre OpenShift.

Responsabilidades:

• Administrar e operar clusters OpenShift, assegurando a estabilidade, desempenho e disponibilidade da plataforma;
• Monitorizar a saúde da plataforma e identificar proativamente problemas relacionados com infraestrutura, redes, storage e aplicações;
• Gerir incidentes, realizar análises de causa-raiz e implementar ações corretivas e preventivas;
• Executar upgrades, patching e atividades de gestão do ciclo de vida da plataforma OpenShift;
• Gerir capacidade dos clusters, resource quotas, limits e otimização de desempenho;
• Apoiar deployments de aplicações e processos de integração CI/CD;
• Operar e manter workflows GitOps através de ArgoCD;
• Gerir a segurança da plataforma através de RBAC, SCCs e integrações com Active Directory ou LDAP;
• Diagnosticar e resolver problemas relacionados com networking, storage e orquestração de containers em Kubernetes;
• Apoiar e manter plataformas Kafka, WSO2 e Camunda executadas sobre OpenShift;
• Participar numa rotação de prevenção 24/7, assegurando uma resposta atempada a incidentes operacionais;
• Registar, acompanhar e gerir atividades através de ferramentas ITSM;
• Manter atualizada a documentação operacional;
• Promover iniciativas de melhoria contínua, automação e otimização da plataforma.

Requisitos:

• Pelo menos 2 anos de experiência prática na administração de plataformas OpenShift e Kubernetes em ambientes empresariais;
• Conhecimentos sólidos de administração Linux;
• Boa compreensão de operações de infraestrutura empresarial;
• Experiência prática com networking, storage e gestão de aplicações containerizadas em Kubernetes;
• Conhecimentos de OpenShift Operators e Operator Lifecycle Manager;
• Experiência com Helm;
• Experiência com ArgoCD e metodologias GitOps;
• Experiência com Prometheus e Grafana;
• Conhecimentos de soluções de logging baseadas em Elasticsearch;
• Experiência no suporte a pipelines CI/CD e práticas modernas de DevOps;
• Disponibilidade para participar numa rotação de prevenção 24/7;
• Disponibilidade para trabalhar presencialmente dois dias por semana.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.

A Syffer está a recrutar um/a Cloud & Infrastructure Engineer para Lisboa. A posição funciona num modelo híbrido, com possibilidade de trabalho remoto sempre que possível, e destina-se a um perfil sénior com experiência sólida na gestão de infraestruturas e ambientes cloud.

O/A profissional será responsável por desenhar, implementar e gerir soluções de cloud e infraestrutura, trabalhando com plataformas como AWS, Azure e Google Cloud e assegurando a respetiva segurança, desempenho, escalabilidade, fiabilidade e otimização de custos.

Responsabilidades:

• Desenhar, implementar e gerir soluções cloud e de infraestrutura em AWS, Azure e/ou Google Cloud;
• Otimizar ambientes cloud, com especial atenção à gestão de custos e práticas de FinOps;
• Gerir e configurar infraestruturas de rede, incluindo subnetting, firewalls, VPN, DNS, routing e switching;
• Administrar e manter ambientes virtualizados, incluindo VMware;
• Garantir a segurança das infraestruturas e ambientes cloud através de políticas IAM, controlos de compliance e soluções de monitorização;
• Implementar e gerir ferramentas de monitorização e observabilidade, como CloudWatch, Azure Monitor, Prometheus e Grafana;
• Manter documentação técnica atualizada;
• Gerir workflows através de ferramentas ITSM e de documentação, nomeadamente Jira e Confluence;
• Otimizar continuamente o desempenho, escalabilidade e fiabilidade das infraestruturas;
• Colaborar com equipas especializadas em projetos tecnológicos de grande dimensão e longa duração.

Requisitos:

• Mais de 10 anos de experiência em Cloud e Infrastructure Engineering;
• Experiência comprovada com AWS, Azure e/ou Google Cloud;
• Conhecimentos sólidos de FinOps e práticas de gestão de custos cloud;
• Conhecimentos sólidos de redes, incluindo subnetting, firewalls, VPN, DNS, routing e switching;
• Experiência com VMware e ambientes de virtualização;
• Conhecimentos sólidos de segurança cloud e de infraestrutura, incluindo IAM, políticas, compliance e monitorização;
• Experiência com ferramentas de monitorização e observabilidade, como CloudWatch, Azure Monitor, Prometheus e Grafana;
• Experiência com ferramentas ITSM e de documentação, como Jira e Confluence;
• Capacidade para trabalhar em ambientes complexos e dinâmicos;
• Fortes competências de resolução de problemas e atitude proativa;
• Excelentes competências de comunicação e colaboração;
• Formação superior em Tecnologias de Informação, Engenharia Informática, Ciências da Computação, Matemática ou área semelhante;
• Domínio da língua portuguesa.

Será valorizado:

• Certificações relevantes nas principais plataformas cloud.

Oferta:

• Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Possibilidade de trabalho remoto sempre que possível;
• Equipamento de trabalho adequado ao desempenho da função;
• Plano de benefícios;
• Participação em projetos de grande dimensão e longa duração;
• Colaboração com equipas especializadas e clientes de referência nos respetivos setores.

Diversidade e inclusão:

A Syffer promove um ambiente de igualdade de oportunidades e inclusão, valorizando os candidatos pelo seu talento, formação, competências e personalidade.