Empregos em Outros

A DouroAzul está a recrutar um/a Mestre da Embarcação para integrar a sua operação no Porto.

A DouroAzul é uma empresa de cruzeiros fluviais fundada em 1993, especializada em experiências no rio Douro, combinando navegação, hospitalidade, conforto e valorização da região.

A pessoa selecionada terá como missão assegurar a condução da embarcação em condições de máxima segurança, garantindo o cumprimento da legislação marítima aplicável, a regularidade do serviço de travessia fluvial, a segurança dos passageiros e da tripulação, bem como a correta execução dos procedimentos operacionais e de bilhética.

Responsabilidades:

• Comandar a embarcação durante toda a operação;
• Garantir o cumprimento da legislação marítima e das determinações da Autoridade Marítima;
• Efetuar verificações de segurança antes do início do serviço;
• Confirmar diariamente o estado operacional da embarcação;
• Garantir a correta utilização dos equipamentos de navegação e segurança;
• Decidir sobre a suspensão da operação sempre que existam condições meteorológicas ou de navegabilidade adversas;
• Cumprir os horários definidos para o serviço;
• Assegurar a regularidade das travessias;
• Coordenar o embarque e desembarque em segurança;
• Confirmar que a lotação máxima da embarcação não é ultrapassada;
• Autorizar a partida apenas quando estiverem reunidas todas as condições de segurança;
• Coordenar o trabalho do marinheiro;
• Garantir o cumprimento dos procedimentos internos;
• Elaborar ou validar os registos operacionais exigidos.

Bilhética e apoio ao passageiro:

• Operar equipamentos de validação Andante, após formação específica;
• Apoiar os passageiros na utilização dos validadores;
• Proceder à venda de títulos de transporte;
• Reportar anomalias dos equipamentos de bilhética;
• Prestar informações sobre o serviço;
• Apoiar passageiros com mobilidade reduzida, idosos e famílias;
• Zelar pelo cumprimento das regras de utilização da embarcação.

Requisitos:

• Carta de Mestre adequada à embarcação;
• Conhecimentos de navegação interior;
• Formação em primeiros socorros;
• Formação em combate a incêndios;
• Formação em segurança marítima;
• Boa capacidade de comunicação com o público;
• Sentido de responsabilidade;
• Capacidade de liderança.

Perfil:

• Atuação com elevados padrões de segurança, profissionalismo e cortesia;
• Imagem cuidada e utilização correta do uniforme e equipamentos de proteção individual;
• Rigor no cumprimento de horários e procedimentos operacionais;
• Confidencialidade no tratamento de informações operacionais;
• Capacidade para comunicar de imediato qualquer incidente, acidente ou situação que possa comprometer a segurança da operação;
• Espírito de colaboração e foco na melhoria contínua do serviço;
• Orientação para proporcionar uma experiência de transporte segura, eficiente e acolhedora.

Oferta:

• Integração numa empresa de referência no setor dos cruzeiros fluviais;
• Função ligada à operação de travessia fluvial e transporte de passageiros;
• Ambiente profissional orientado para segurança, qualidade de serviço e hospitalidade;
• Local de trabalho no Porto.

A Veolia está a recrutar um/a Operador/a de Triagem para integrar a sua equipa em Loures.

A Veolia atua na área da transformação ecológica, contribuindo para a proteção do ambiente e para um futuro mais sustentável.

Responsabilidades:

• Receber, manusear, triar e acondicionar resíduos;
• Separar e acondicionar os resíduos produzidos;
• Encaminhar os resíduos para os respetivos depósitos;
• Cumprir os procedimentos internos de segurança, organização e tratamento de resíduos.

Requisitos:

• Escolaridade obrigatória;
• Sentido de responsabilidade;
• Capacidade de organização e trabalho em equipa.

Será valorizado:

• Certificado de empilhador.

Igualdade de oportunidades:

A Veolia é uma empresa inclusiva, comprometida com a diversidade, e considera todas as candidaturas de forma igual, sem discriminação.

A ALS está a recrutar um/a Técnico/a de Controlo de Pragas para integrar a sua equipa em Tondela, em regime full-time.

A ALS é um grupo internacional na área de testes científicos e análise de dados, presente em mais de 70 países, que trabalha para apoiar soluções com impacto positivo na saúde, nas pessoas, no ambiente e nas comunidades.

Responsabilidades:

• Realizar inspeções técnicas nas instalações dos clientes;
• Identificar riscos, focos de infestação e potenciais vias de contaminação;
• Avaliar condições de saúde, segurança e ambiente;
• Propor medidas preventivas e corretivas adequadas;
• Identificar a presença de pragas e comunicar ocorrências aos responsáveis técnicos;
• Elaborar e apresentar planos de controlo de pragas;
• Garantir uma comunicação clara e eficaz com clientes e equipas internas;
• Assegurar a correta utilização, manutenção, armazenamento e transporte dos equipamentos de trabalho e de segurança;
• Cumprir rigorosamente normas de segurança, procedimentos operacionais e orientações constantes nas fichas de dados de segurança e rótulos dos produtos;
• Elaborar relatórios técnicos e documentação das atividades realizadas.

Requisitos:

• Habilitações mínimas ao nível do 12.º ano;
• Carta de condução;
• Flexibilidade de horário;
• Disponibilidade para deslocações na região e a instalações de clientes;
• Orientação para o cliente;
• Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Boa capacidade de organização;
• Proatividade e espírito de equipa;
• Capacidade de adaptação a diferentes contextos e pessoas;
• Disponibilidade para trabalhar em diferentes ambientes.

Oferta:

• Integração num grupo internacional com presença em mais de 70 países;
• Integração numa empresa que aposta na qualificação e desenvolvimento das suas pessoas;
• Oportunidades de progressão de carreira dentro do grupo ALS Global;
• Possibilidade de mobilidade dentro do grupo;
• Remuneração e regalias compatíveis com a função e experiência;
• Ambiente de trabalho orientado para segurança, desenvolvimento e impacto positivo.

Informação adicional:

Para exercer funções na ALS, os candidatos devem ter elegibilidade legal para trabalhar no país da vaga, nomeadamente cidadania, residência permanente ou visto de trabalho válido.

Igualdade de oportunidades:

A ALS promove a igualdade de oportunidades e está comprometida com um ambiente de trabalho inclusivo, onde as competências e perspetivas de cada colaborador são reconhecidas e valorizadas.

A empresa aceita candidaturas de pessoas com diferentes níveis de capacidade e disponibiliza adaptações razoáveis ao processo de recrutamento mediante pedido.

O Grupo Multimoto, alinhado com o Grupo Salvador Caetano, detém inúmeros desafios diários que nos impulsionam a ir mais além!

Somos um grupo ibérico, com mais de 30 anos dedicados ao setor de duas rodas e acessórios.

Reconhecidos como um dos maiores distribuidores de motociclos do mercado português e dos mais promissores em Espanha. Criamos valor nos nossos negócios, sempre com a nossa visão projetada no futuro, assumimos o compromisso de construir relações sólidas, ao longo dos anos, com os nossos colaboradores, parceiros e clientes!

Acreditamos que as melhores oportunidades começam muitas vezes por uma simples apresentação!

Estamos sempre à procura de **pessoas talentosas**, motivadas e com vontade de crescer connosco. Se procuras uma **oportunidade** numa empresa dinâmica, onde a paixão pelas duas e quatro rodas, a inovação e o espírito de equipa fazem parte do dia-a-dia, o Grupo Multimoto é o lugar ideal!

**Envia-nos o teu currículo, através desta candidatura** e indica a área em que gostarias de integrar a nossa equipa.

A tua candidatura será analisada e considerada para futuras oportunidades que correspondam ao teu perfil e experiência!

Se tens vontade de ir mais longe e ser agente da mudança. Junta-te a nós!

**Juntos Somos a Força do Grupo Multimoto!**

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Na Salvador Caetano queremos contribuir para um futuro inclusivo e representativo. Acreditamos que a diversidade de talento empodera as nossas equipas, cria ambientes propícios à inovação e contribui para a evolução do negócio. Aqui incentivamos a diferença e incluímo-la. Independentemente da idade, género, etnia ou religião, a Salvador Caetano promove a igualdade de oportunidades e garante a integração numa cultura baseada na dignidade e respeito por todas as pessoas.

A Veolia está a recrutar um/a Operador/a de Máquinas para Lisboa. A função está ligada à área ambiental, com foco na recolha e segregação de resíduos.

Na Veolia, o propósito é contribuir para a transformação ecológica, conciliando o progresso humano com a proteção do ambiente, de forma a promover um futuro melhor e mais sustentável para todos.

Responsabilidades:

• Realizar a recolha de resíduos;
• Efetuar a segregação de resíduos de acordo com os procedimentos definidos;
• Cumprir as normas de segurança e os procedimentos internos da empresa;
• Contribuir para a organização e bom funcionamento das operações.

Requisitos:

• Escolaridade obrigatória;
• Certificado de empilhador.

Candidatura:

Se tens certificado de empilhador e procuras uma oportunidade ligada à área ambiental e à gestão de resíduos, candidata-te a esta vaga na Veolia.

Diversidade e inclusão:

A Veolia é uma empresa inclusiva, comprometida com a diversidade, e considera todas as candidaturas de forma igual, sem discriminação.

A Gi Group está a recrutar um/a Auxiliar de Geologia para empresa cliente do setor do minério, na zona de Castro Verde, Beja.

A função integra a equipa de Geologia num projeto específico, com entrada imediata e horário diurno, das 8h00 às 17h00, de segunda a sexta-feira.

Responsabilidades:

• Integrar a equipa de Geologia em projeto específico;
• Espalhar e recolher caixas de sondagens;
• Efetuar medições de densidades;
• Realizar corte e ensaque de amostras de sondagens;
• Apoiar outras tarefas relacionadas com a atividade de geologia e sondagens;
• Cumprir os procedimentos internos de segurança e qualidade.

Requisitos:

• Disponibilidade imediata;
• Disponibilidade para trabalhar das 8h00 às 17h00, de segunda a sexta-feira;
• Carta de condução;
• Aptidão para realizar trabalhos em altura e em espaços confinados;
• Sentido de responsabilidade e capacidade para trabalhar em contexto operacional.

Condições:

• Contrato de trabalho temporário com duração prevista de 4 a 6 meses;
• Remuneração base de entrada de 1.190€ brutos por mês, nos termos da Diretiva UE 2023/970;
• Subsídio de alimentação de 10,25€ por dia trabalhado;
• Integração em empresa cliente prestigiada do setor do minério;
• Entrada imediata.

Proteção de dados:

Os candidatos interessados, em cumprimento do Regulamento UE 2016/679, RGPD, são convidados a consultar a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos.

Igualdade de oportunidades:

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e promove a igualdade de oportunidades através de processos justos, baseados na meritocracia e competência profissional. A empresa valoriza a diversidade, promove uma cultura de inclusão e cumpre o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de janeiro. As Políticas Globais de Alto Nível podem ser consultadas em www.gigroupholding.com/portugal > Compromisso Social.

A Job&Talent powered by Multitempo está a recrutar um/a Operador/a Principal de Portagem para empresa cliente na zona de Braga, no âmbito de um projeto de verão.

A função envolve a organização e supervisão da praça de portagem, apoio às equipas operacionais, controlo de fundo de maneio e contacto direto com clientes.

Responsabilidades:

• Organizar e supervisionar o funcionamento da praça de portagem;
• Coordenar os meios humanos afetos à operação;
• Conferir e controlar o fundo de maneio atribuído à praça de portagem;
• Operar equipamentos para abertura e fecho de vias;
• Efetuar leituras de tráfego;
• Atender clientes e esclarecer dúvidas;
• Registar reclamações e promover um bom relacionamento com os clientes;
• Gerir as vias em função do tráfego.

Requisitos:

• 12.º ano de escolaridade;
• Disponibilidade para projeto de verão;
• Carta de condução e viatura própria;
• Sentido de responsabilidade e capacidade de organização;
• Boa capacidade de comunicação e orientação para o cliente.

Será valorizado:

• Experiência profissional na área.

Oferta:

• Boas condições de trabalho;
• Salário compatível com a função;
• Integração em projeto na zona de Braga.

Processo de recrutamento:

Após a candidatura, os candidatos poderão ser contactados pela recrutadora digital Clara ou por um elemento da equipa de recrutamento, caso avancem para a próxima fase.

Igualdade de oportunidades:

O processo de recrutamento é isento de qualquer discriminação e baseado exclusivamente nas competências e no perfil dos candidatos.

A Randstad está a recrutar um/a Ajudante de Jardineiro/a para uma empresa localizada na zona do Porto. A função envolve construção e manutenção de jardins em obras na zona do Porto e arredores.

O horário de trabalho é de segunda-feira a sexta-feira, das 8h00 às 17h00.

Responsabilidades:

• Apoiar na construção e manutenção de jardins em obras na zona do Porto e arredores;
• Trabalhar com corta-relvas;
• Realizar podas;
• Apoiar na manutenção e montagem de sistemas de rega;
• Utilizar máquinas e equipamentos associados à jardinagem.

Requisitos:

• Carta de condução, sendo este um fator eliminatório;
• Experiência em jardinagem;
• Experiência com corta-relvas, máquinas de jardinagem, podas e sistemas de rega;
• Vontade de aprender;
• Perfil dinâmico e espírito de equipa;
• Disponibilidade imediata.

Oferta:

• Vencimento de 920€;
• Subsídio de alimentação de 8€ por dia, em cartão refeição;
• Horário de segunda-feira a sexta-feira, das 8h00 às 17h00.

Igualdade de oportunidades:

A Randstad dá as boas-vindas a pessoas com diferentes capacidades e experiências e assume o compromisso de garantir que o processo de recrutamento e contratação satisfaz as necessidades de todas as pessoas.

A empresa promove a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informação genética, incapacidade ou qualquer outro estatuto protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação para tornar a candidatura ou entrevista mais confortável, poderás informar os/as consultores/as de recrutamento da Randstad.