Vendedor (m/f)

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  • Leiria
  • 2022-02-15 2022-03-01
  • Outros
  • 12º Ano
  • Referência: https://candidatos.adecco.pt/empregos/ver/200919362
servico@adecco.com Adecco Recursos Humanos
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A Adecco Recursos Humanos, encontra-se a recrutar para prestigiado cliente do setor de comercialização de aparelhos auditivos, com forte implantação em todo o território nacional.

Funções:
– Promover e vender equipamentos e serviços relativos a equipamento auditivo junto dos clientes;
– Prestar assistência, efetuar testes de audição e vender produtos e serviços auditivos a clientes, no domicílio dos mesmos, nos clientes protocolares e nos estabelecimentos comerciais;
– Efetuar uma avaliação responsável das necessidades dos clientes e da sua adequação aos produtos comercializados;
– Explicar aos clientes, de forma integral e clara, o modo de funcionamento do produto, o preço e o modo de pagamento;
– Preencher na íntegra a documentação necessária à venda ou assistência prestada ao cliente;
– Entregar a documentação e os pagamentos dos clientes, assim que possível e dentro dos prazos convencionados;
– Responder a pedidos de visita e a chamadas telefónicas sempre que necessário;
– Manter contacto diário com o seu superior hierárquico, por telefone ou e-mail;
– Deslocar-se à sede, estabelecimentos comerciais ou outros locais onde a sua presença seja solicitada, e sempre que necessário, para efeitos de formação profissional, auditoria de stock e levantamento de mercadoria;
– Cumprir o horário de marcações de forma flexível e responsável, de forma a assegurar a chegada pontual aos compromissos agendados;

Requisitos:
– Escolaridade ao nível do 12º ano;
– Experiência na área comercial / vendas (preferencialmente venda direta);
– Conhecimentos de Informática na ótica do utilizador;
– Perfil orientado para a satisfação do cliente;
– Boa capacidade de comunicação e organização;
– Carta de Condução, categoria B;
– Disponibilidade para deslocações e flexibilidade de horário.

Oferece-se:
– Contrato de trabalho;
– Formação inicial e contínua;
– Plano de progressão profissional;
– Vencimento base + Isenção de Horário de Trabalho + Sub. Alimentação + Comissões;
– Ferramentas de trabalho: Viatura (Galp Frota + Via Verde) + Telemóvel + Computador Portátil;
– Apoio e acompanhamento constante no desenvolvimento da carreira profissional.

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