Payroll Specialist

RSM Portugal Ver Empresa

Não especificado
Licenciatura

Requisitos:

  • Licenciatura em Gestão de Empresas, Gestão de Recursos Humanos ou similar;
  • Experiência em funções de processamento salarial (fator eliminatório);
  • Excelentes conhecimentos de Office (nomeadamente Excel);
  • Conhecimentos de Legislação Laboral;
  • Domínio da língua inglesa;
  • Boa apresentação, ativo, dinâmico, capacidade de iniciativa e vontade de aprender;
  • Forte capacidade analítica, de planeamento e autonomia;
  • Boas competências ao nível do relacionamento interpessoal e gosto pelo trabalho equipa.

Função:

  • Participação na gestão do processo de processamento salarial;
  • Coordenação dos processos de admissão e de cessação de colaboradores, assim como de toda a gestão administrativa inerente aos mesmos;
  • Preparação mensal de dados para fecho contabilístico.

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