Funções
– Formar, desenvolver e coordenar uma equipa de vendas;
– Acompanhar e apoiar a equipa no terreno em visitas de prospeção, negociação e fecho de negócios;
– Planear a sua atividade e garantir a elaboração e cumprimento do planeamento por parte dos elementos da sua equipa.
Requisitos
– Experiência em liderar equipas de vendas;
– Forte capacidade para desenvolver, gerir e motivar equipas de vendas;
– Forte orientação para o cliente;
– Elevada resistência a situações de stress, provocadas pela necessidade de cumprimento de prazos e objetivos;
– Gosto em trabalhar com desafios;
– Capacidade de análise, organização, planeamento e decisão;
– Disponibilidade para deslocações;
– Carta de condução.
Oferta
– Contrato de trabalho sem termo;
– Horário de trabalho: de 2ª a 6ª feira, das 09H00 às 18H00;
– Viatura de serviço e plafond de combustível;
– Possibilidade de progressão na carreira numa Multinacional líder em segurança;
– Plano de desenvolvimento inicial e contínuo;
– Vencimento base de acordo com a função.
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